Doença ocupacional: direitos de quem adoece pelo trabalho e quando a empresa responde


Burnout, LER/DORT e perda auditiva por ruído podem ser doenças do trabalho. O direito depende de provar a relação com a atividade, com laudos, exames e CAT.


Burnout, LER/DORT e perda auditiva por ruído podem ser doenças do trabalho. O direito depende de provar a relação com a atividade, com laudos, exames e CAT.